Please use this identifier to cite or link to this item: https://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/56605
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorเกรียงไกร เจริญธนาวัฒน์-
dc.contributor.advisorฤทัย หงส์สิริ-
dc.contributor.authorเมษยา จิระวงศ์-
dc.contributor.otherจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย. คณะนิติศาสตร์-
dc.date.accessioned2017-12-21T02:35:15Z-
dc.date.available2017-12-21T02:35:15Z-
dc.date.issued2549-
dc.identifier.urihttp://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/56605-
dc.descriptionวิทยานิพนธ์ (น.ม.)--จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, 2549en_US
dc.description.abstractศาลปกครองเป็นสถาบันหลักของประเทศที่ใช้อำนาจตุลาการอำนวยความยุติธรรมเกี่ยวกับข้อพิพาททางปกครอง โดยมุ่งให้เกิดความสมดุลในการคุ้มครองสิทธิเสรีภาพของประชาชนและการดำเนินงานของรัฐเพื่อประโยชน์สาธารณะ จากการศึกษาหลักความเสมอภาคและแนวคำวินิจฉัยของศาลปกครองเกี่ยวกับหลักความเสมอภาค พบว่าแม้หลักความเสมอภาคจะเป็นหลักกฎหมายทั่วไปและมีความเป็นสากล แต่ศาลปกครองก็ได้ปรับใช้และตีความหลักความเสมอภาคที่แตกต่างกัน วิทยานิพนธ์ฉบับนี้จึงมุ่งวิเคราะห์แนวคำวินิจฉัยของศาลปกครองเกี่ยวกับหลักความเสมอภาคเพื่อเสนอข้อเสนอแนะบางประการในการแก้ไขประเด็นปัญหาข้างต้น โดยผู้เขียนได้เสนอข้อเสนอแนะไว้ 2 ประการด้วยกัน ได้แก่ 1. ดำเนินการยกระดับมาตรฐานการวินิจฉัยคดีเกี่ยวกับหลักความเสมอภาค และ 2. นำหลักกฎหมายเปรียบเทียบมาสนับสนุนการวินิจฉัยคดีเกี่ยวกับหลักความเสมอภาค เพื่อให้การวินิจฉัยคดีของศาลปกครองเกี่ยวกับหลักความเสมอภาคได้มาตรฐานยิ่งขึ้น และเพื่อให้ศาลปกครองได้ทำหน้าที่ในการคุ้มครองสิทธิเสรีภาพของประชาชนและการดำเนินงานของรัฐเพื่อประโยชน์สาธารณะอย่างได้ดุลen_US
dc.description.abstractalternativeThe Administrative Court, with its judicial power to adjudicate administrative disputes, is determined to render justice with a view to maintain equilibrium between the people’s rights and liberties and the public interest. According to the study of the equality principle and the judicial analysis of the Administrative Courts on the equal protection matters, found that even though the equality principle is “a general principle of law” and “universal”, the Administrative Courts apply and interpret the quality principle differently. The purpose of this thesis is, therefore; to analyse the judicial analysis of the Administrative Courts on the equal protection matters in order to purpose some suggestions to solve the above-mentioned issue. The author has proposed two suggestions. First, raise standard of making judicial analysis on the equal protection matters. Second, apply the “comparative law” method in supporting the making of judicial analysis on the equal protection matters. In order to assist the making of judicial analysis of the Administrative Courts on the equal protection matters meet higher standard. For the achievement of the Administrative Court in maintaining equilibrium between the people’s rights and Liberties and the public interest.en_US
dc.language.isothen_US
dc.publisherจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยen_US
dc.relation.urihttp://doi.org/10.14457/CU.the.2006.135-
dc.rightsจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยen_US
dc.subjectศาลปกครองen_US
dc.subjectความเสมอภาคen_US
dc.subjectความเสมอภาค (กฎหมาย)en_US
dc.subjectAdministrative courtsen_US
dc.subjectEqualityen_US
dc.subjectEquality before the lawen_US
dc.titleแนวคำวินิจฉัยของศาลปกครองเกี่ยวกับหลักความเสมอภาคen_US
dc.title.alternativeJudicial analysis of the administrative courts on the equal protection mattersen_US
dc.typeThesisen_US
dc.degree.nameนิติศาสตรมหาบัณฑิตen_US
dc.degree.levelปริญญาโทen_US
dc.degree.disciplineนิติศาสตร์en_US
dc.degree.grantorจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยen_US
dc.email.advisor[email protected]-
dc.email.advisorNo information provided-
dc.identifier.DOI10.14457/CU.the.2006.135-
Appears in Collections:Law - Theses

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
maysaya_ji_front.pdf1.52 MBAdobe PDFView/Open
maysaya_ji_ch1.pdf580.79 kBAdobe PDFView/Open
maysaya_ji_ch2.pdf6.89 MBAdobe PDFView/Open
maysaya_ji_ch3.pdf4.48 MBAdobe PDFView/Open
maysaya_ji_ch4.pdf10.59 MBAdobe PDFView/Open
maysaya_ji_ch5.pdf1.59 MBAdobe PDFView/Open
maysaya_ji_back.pdf959.54 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.